كايزن.. استراتيجية تضمن لك التحسين المستمر في حياتك - فيديو

• كيف تضمن تحسنًا مستمرًا في مختلف نواحي حياتك؟

منهجية كايزن (Kaizen) هي منهجية يابانية تهدف إلى تحسين الأداء وزيادة الإنتاجية في المؤسسات والمنظمات. يعني مصطلح "كايزن" باللغة اليابانية "التحسين المستمر"، وتركز هذه المنهجية على فكرة أن التغييرات الصغيرة المستمرة يمكن أن تؤدي إلى تحسينات كبيرة على المدى الطويل.

تعتمد منهجية كايزن على مشاركة جميع أفراد المنظمة في عملية التحسين، حيث يتم تشجيع العاملين على تقديم اقتراحاتهم وأفكارهم لتحسين العمليات والعمليات التشغيلية. تعتبر التحسينات اليومية والتغييرات الصغيرة والمتواصلة جزءًا أساسيًا من ثقافة كايزن، حيث يتم تنفيذها بشكل مستمر دون الحاجة إلى إجراءات كبيرة أو تغييرات جذرية.

تشمل خطوات منهجية كايزن التحليل المستمر للعمليات والبحث عن الفجوات في الأداء وتحديد الفرص للتحسين. بعد ذلك، يتم تطبيق حلول بسيطة ومبتكرة لتعزيز الأداء وزيادة الكفاءة.

يتميز هذا النهج بالتركيز على تحسين الجودة وتقليل الهدر وتبسيط العمليات، مما يساعد في تعزيز رضا العملاء وتحقيق أهداف الشركة.

من أهم ميزات منهجية كايزن هي :

1- مرونتها وتكييفها مع جميع أنواع المنظمات والصناعات.

2- تعزز العمل الجماعي وتحفز الموظفين على المشاركة الفعالة في عملية التحسين المستمر، مما يؤدي إلى تحسين الأداء العام للمنظمة وتحقيق التميز التنافسي.