X
ما هي الأثار السلبية للترهل الوظيفي داخل الشركات؟ - فيديو

ما هي الأثار السلبية للترهل الوظيفي داخل الشركات؟ - فيديو

دنيا الحياة

ما هي أثار الترهل الوظيفي الذي يقود إلى فساد مالي وإداري

يُعاني عدد كبير من الموظفين المُجتهدين من قضية الترهل الوظيفي داخل شركاتهم، وهذا يؤثر على عمل عدد كبير من الموظفين.

وقال استشاري الموارد البشرية نضال شلبي، إن الترهل الوظيفي هو ذاته الترهل الإداري، فهما يلتقيان في ذات الطريق.

حيث يُعتبر وجود عدد من الموظفين المُتقاضين للرواتب والحوافز والعلاوات، دون دواعي لوجود وظيفتهم أو أن يُعطي الجُهد والوقت الكافي لوظيفتهم، ولا يؤثر سحبهم من العمل على سير العمل داخل المؤسسة أو الشركة.

وأكد أن الترهل الوظيفي في القطاع الحكومي مُرتفع بشكلٍ أكبر من القطاعات الخاصة 

فـ الترهل الوظيفي يؤدي إلى الفساد الإداري في شركات العمل، يقود للفساد المالي بشكل كبير.

وللترهل الوظيفي آثار كبيرة على المؤسسات والموظفين الآخرين، تحدث عنها بالتفصيل الأستاذ نضال شلبي ضمن برنامج دنيا يا دنيا على قناة رؤيا.

 

أيضاً في هذه الحزمة


الأكثر شيوعاً

أحدث الأخبار

قد يعجبك أيضاً

الحب المشروط.. أو الزواج المشروط.. متى يُمكن تقبُله؟ - فيديو
دنيا الحياة

الحب المشروط.. أو الزواج المشروط.. متى يُمكن تقبُله؟ - فيديو

بالتزامن مع اليوم العالمي للعيش بسلام .. ما أهمية قرارات المجتمع الدولي؟
دنيا الحياة

بالتزامن مع اليوم العالمي للعيش بسلام .. ما أهمية قرارات المجتمع الدولي؟

البث المباشر

تحديثات الطقس